RECRUTEMENT

Travailler au sein de Maisons de Famille, c'est savoir accompagner, jour après jour, des personnes âgées, fragiles et souvent désorientées. Le développement de Maisons de Famille implique la recherche permanente de nouveaux collaborateurs qui partagent les valeurs de l'entreprise. Pour toute question ou candidature, merci d'envoyer un message ou CV et lettre de motivation à tugba.korkmaz@maisonsdefamille.com

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Aide-Soignante ou Aide Médico Pyschologique
Etablissement: La Cerisaie (31)
IDE
Etablissement: Villa Lecourbe (75)
1 Responsable Hôtelier (H/F)
Etablissement: Les Vallées (92)
1 Chef de cuisine (H/F)
Etablissement: Villa Lecourbe (75)
IDE
Etablissement: Villa Concorde (92)
Commis de cuisine
Etablissement: Montpellier (34)
Aide-Soignante ou Aide médico-pyschologique (H/F)
Etablissement: Montpellier (34)
Animatrice
Etablissement: La Cerisaie (31)
IDE
Etablissement: Les Vallées (92)
Ergothérapeute
Etablissement: La Roseraie (92)
IDE
Etablissement: La Roseraie (92)
IDE
Etablissement: La Roseraie (92)
IDE référent
Etablissement: Villa Concorde (92)
1 Second de cuisine (H/F)
Etablissement: Villa Concorde (92)
Aide soignant ou Aide médico-psychologique (H/F)
Etablissement: Bourgogne (71)
1 IDE de nuit (H/F)
Etablissement: L'Oasis (78)
Aide soignant ou Aide médico-psychologique (H/F)
Etablissement: La Châtaigneraie (95)
1 Agent de Service Hôtelier de jour (H/F)
Etablissement: Château de Chambourcy (78)
Aide soignant ou Aide médico-psychologique (H/F)
Etablissement: Les Vallées (92)
Infirmier Diplômé d'Etat de jour (H/F)
Etablissement: L'Oasis (78)
Aide soignant ou Aide médico-psychologique (H/F) Jour/Nuit
Etablissement: Les Etangs (91)
2 Aides soignant ou Aides médico-psychologique (H/F)
Etablissement: Villa Concorde (92)

Travailler au sein de Maisons de Famille, c'est savoir accompagner, jour après jour, des personnes âgées, fragiles et souvent désorientées.

C'est bien sûr affaire de personnalité et de comportement et les 900  personnes qui forment nos équipes en France sont avant tout  sélectionnées pour leurs qualités humaines et relationnelles.
C'est aussi une affaire d'expertise et de savoir-faire et nos salariés  bénéficient, chaque année, de formation pour les perfectionner toujours plus.
Parce que notre métier est exigeant et difficile, nous organisons des enquêtes régulières pour connaitre leur satisfaction au travail et nous  aidons chacun d'eux en proposant par exemple, régulièrement des groupes d’analyse de pratique.
 
Parce que notre groupe croit que chacun de ses membres construit l'avenir de Maisons de Famille, non seulement nous avons mis en place des accords d'intéressement dans chaque maison, mais nous savons faire progresser ceux qui portent haut les couleurs de Maisons de Famille.
 
Le développement de Maisons de Famille implique la recherche permanente de nouveaux collaborateurs qui partagent les valeurs de l'entreprise. Pour toute question ou candidature, merci d'envoyer un message ou CV et lettre de motivation à tugba.korkmaz@maisonsdefamille.com